Cluster materiali
Innovazione per i clienti
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Sviluppo delle persone
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Etica
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Sosteniamo i nostri colleghi durante l’intero arco della vita lavorativa: ascoltando i loro bisogni; investendo in un'organizzazione basata sulle competenze e progettando piani
di formazione e sviluppo; promuovendo la diversità, l’equità,
l’inclusione e le offerte di welfare.
Risultati e obiettivi
Risultati 2022
Obiettivi
Highlights
c.
30
ore di formazione pro capite
17.000
colleghi coinvolti nel Culture Day in tutti i Paesi in cui UniCredit è presente
1.103
colleghi coinvolti nella condivisione di idee con il Top Management
c.
5.000
partecipanti al nuovo percorso di onboarding di Gruppo
